Projeto de Lei n.º 9/2015
Tipo: LEGISLATIVO
Data: 03/02/2015
Processo: 354/2015
Situação: PROMULGADO
Regime: ORDINÁRIO
Quórum: MAIORIA SIMPLES
Autoria: Mesa Diretora 2015/2016
Assunto: Autoriza a revisão dos vencimentos e proventos dos funcionários da Câmara Municipal de Valinhos, mediante reposição salarial.
| Tipo | Descrição | Extensão | Data | Tamanho |
|---|---|---|---|---|
| Arquivo 1 | 03/02/2015 | 194,3 KB | ||
| Proj de Lei revisão salarial CMV | .docx | 03/02/2015 | 15,7 KB |
Tramitações
Remetente: Gabinete da Presidência
Destinatário: Plenário
Envio: 03/02/2015
Complemento: Leitura.
Resposta: 04/02/2015
Complemento: Lido em Sessão.
Remetente: Plenário
Destinatário: Legislativo
Envio: 04/02/2015
Complemento: Encaminhar.
Resposta: 04/02/2015
Complemento: Encaminhado.
Remetente: Legislativo
Destinatário: C.J.R - 2015/2016
Envio: 04/02/2015
Complemento: Análise e parecer.
Resposta: 10/02/2015
Complemento: Parecer favorável.
Remetente: C.J.R - 2015/2016
Destinatário: Legislativo
Envio: 10/02/2015
Complemento: Encaminhar.
Resposta: 10/02/2015
Complemento: Encaminhado.
Remetente: Legislativo
Destinatário: COMISSÃO DE FINANÇAS E ORÇAMENTO
Envio: 10/02/2015
Complemento: Análise e parecer.
| Documento | Data | Assunto | Arquivos |
|---|---|---|---|
| Autógrafo n.º 1/2015 ao Projeto de Lei n.º 9/2015 | 10/02/2015 | Autógrafo ao Projeto de Lei n.º 9/2015 - Autoriza a revisão dos vencimentos e proventos dos funcionários da Câmara Municipal de Valinhos, mediante reposição salarial. | |
| Lei Ordinária n.º 5096 | 11/02/2015 |
Autoriza a revisão dos vencimentos e proventos dos funcionários da Câmara Municipal de Valinhos, mediante reposição salarial.
Autoria: Mesa Diretora 2015/2016 |
| Documento | Sessão | Data | Fase |
|---|---|---|---|
| EXPEDIENTE | 1ª Sessão ORDINÁRIA de 2015 | 03/02/2015 | LEITURA |
| ORDEM DO DIA | 2ª Sessão ORDINÁRIA de 2015 | 10/02/2015 | DISCUSSÃO E VOTAÇÃO |
Votações
Votação: Simbólica
Fase: DISCUSSÃO E VOTAÇÃO
A favor: 16
Contra: 0
Abstenções: 0
Ausentes: 0
Resultado: APROVADO POR UNANIMIDADE